PHILOSOPHY
(経営理念)

  1. 私たちは誠実な工事で、快適な生活環境をつくります。
  2. 私たちは親切(新設)で、地域から信頼される会社をつくります。
  3. 私たちは互いに成長し合い、幸せな人生をつくります。

MESSAGE

代表から
求職者の皆様へメッセージ

お客様にも、社員にも
「新設工業のファン」になっていただきたい

地域の皆様に支えられて、2021年には会社設立から45周年を迎えることができました。企業の平均寿命が30年と言われる中、弊社は時代の流れと共に、変化しながら生き延びてきました。今後も、お客様のニーズに寄り添っていけるよう、次なる道を進む準備を整えております。

私は、大勢の方々に助けられながら、仕事をしてきました。
人と人の“つながり”の大切さを実感しています。お客様が快適な生活を送れるよう、我々ができることを一生懸命行い、お客様に感謝していただけるような仕事をしていきたい。
私が目指す商売は、“お互いの顔が見える商売“です。誠実な責任施工で、お客様と正面から向き合い、何でも ご相談いただけるような仲になりたいと思っています。そのためには、社員のみんなにも同じ想いで働いていただき、お客様の希望をカタチにできる“確かな技術力”を、身につけていかなくてはなりません。
弊社では、教育や研修に力を入れて取り組んでおり、社員のレベルアップを後押ししています。

先に何が起こるかわからない時代に、突入してしまいました。
“自分は社会のために、何ができるのか?” これこそが、不安定な中で安心できる、自分の居場所を見つけるための大きなカギになります。
社会から必要とされるためには、“何かの専門家”にならなくてはなりません。その専門家が集まって、社会を構成しているからです。
手に職を持った 自信ある若者を増やせるよう、地域の仕事を地域の若者が担えるよう、みなさんと一緒に歩んでいきたいです。

新設工業株式会社
代表取締役社長
工藤 英貴

DATA

数字で見る

売上の推移

創業以来、順調に業績を伸ばしております。個人の住宅リフォームから、大型施設の設備工事まで、様々なお仕事をいただいております。

「社員の子育て応援宣言」登録

弊社は、長野県より「社員の子育て応援宣言」登録に認定されております。働くお父さん、お母さんを応援し、仕事と家事が両立しやすい環境をつくります。

年齢構成比

新設工業は若手からベテラン世代まで、様々な年齢層の社員が在籍しております。年齢の近い社員や頼りになるベテラン社員がいて、バランス良く馴染みやすい環境です。

男女比

年々、弊社で働く女性が増えております。事務系の仕事だけでなく、営業や現場の施工管理でも活躍しています。技術系女子の方は、ぜひチャレンジしてみてください!

平均年収(勤続3年以上)

弊社には、頑張りがきちんと評価される仕組みがあります。
長野県年代別の平均年収と比較しても、高い水準だと思います。未経験からプロフェッショナルになるにつれて、年収もグンと上がっていきます!

平均賞与額(勤続3年以上)

成果と頑張りは、賞与でもしっかり評価しています。
業績に応じて、年3回(8月、12月、4月)支給しています。

INFORMATION

会社案内

会社名
新設工業株式会社
所在地

〒381-2206 長野県長野市青木島町綱島310 [MAP]

連絡先

本 社 TEL:026-284-6006 FAX:026-286-4461
工事部 TEL:026-284-6005 FAX:026-286-5748
メールアドレス:sinsetu-k@sinsetu.co.jp

代表者
代表取締役 工藤 英貴
設立
1976年 7月29日
資本金
2,500万円
売上高
5億2,219万円 (2020年度)
社員数
27名(男性20名 女性7名 パート1名)
事業内容
● 給排水・給湯設備工事
● 空調・換気設備工事
● 消防設備工事
● 床暖房・融雪設備工事
● リフォーム工事
● 土木工事
企業HP

https://www.sinsetu.co.jp/

SDGsについて

新設工業のSDGsの進め方

事業活動・事業周辺での活動を通して
SDGs達成に向けた取り組みを行っています。

  • 雇用、教育、昇進、登用、福利厚生などあらゆる雇用条件で、差別しない体制を構築し、女性社員比率の増加に取り組んでいる。
  • 長時間労働是正のための労働生産性の改善、時間管理、多様な働き方を許容する勤務体制の整備・対応を行っている。
  • 社員に技能講習や特別教育を受講させ、安全で衛生的に作業するための知識を習得させている。また、各種資格取得を会社の費用負担で行っている。
  • 安全装置のついた燃費の良い新型車両への入れ替えを進め、交通事故の削減と温室効果ガスの排出抑制に努めている。
  • 節水型便器の普及など、省エネに配慮した設計施工に取り組んでいる。
  • 新築より環境負荷の少ないリフォーム工事を推奨し、住み続けられる町づくりに貢献する。また、上下水道工事を通じて地域のインフラ整備に貢献する。
  • 廃棄物の発生削減に努め、環境に配慮した製品の提供を通じて廃棄物の発生を削減する。

新設工業株式会社は持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています。

SDGsとは

SDGsとは、Sustainable Development Goals(持続可能な開発目標)の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。

HISTORY

沿革

1973年(昭和48年)5月
冷暖房配管工事業を個人創業
1976年(昭和51年)7月
長野市栗田に新設工業株式会社を設立(資本金300万円)
1980年(昭和55年)5月
本社事務所を長野市青木島に新築移転
1981年(昭和56年)7月
資本金増資500万円とする
1988年(昭和63年)6月
長野市青木島に工事部倉庫を取得
資本金増資2,500万円とする
1989年(平成 元年)3月
長野市真島に資材置場を取得
1998年(平成10年)11月
長野市若里に賃貸ビル(プライム若里)を建設
2015年(平成27年)6月
工藤洋吉から英貴へ社長交代
2015年(平成27年)8月
柳町中学校機械設備工事 長野市優良工事表彰を受賞
2021年(令和 3年)5月
長野市青木島にリフォーム事業部を開設
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